Тренинги от А до Я		Тренинги по направлениям

Инвестиционное мышление. Системный подход к принятию решений Как принимать оптимальные решения на основе законов системного мышления Коротко: Для кого: Для руководителей и менеджеров всех уровней.

РАЗВИВАЕМЫЕ НАВЫКИ И ЗНАНИЯ РЕЗУЛЬТАТЫ Ответственность за принятые решения: Активы на уровне компании и подразделений Основные вопросы и определение ответственности Основные этапы принятия решений Участники осознают свою управленческую ответственность за принятые решения и управление активами компании Структурирование информации: Таблицы Блок схемы Карты памяти Технологические карты Участники из большого объема информации выделяют ключевые факторы и фиксируют их в удобной, наглядной форме Поиск корневых причин проблем: Поиск проблемных зон через описание бизнес процессов Диаграмма Ишикава Участники находят проблемные зоны и ключевые причины проблем при помощи описания бизнес процессов и диаграммы Ишикава Анализ информации и поиск решений: Алгоритм от проблем к решениям Способы поиска альтернативных решений Мозговой штурм Метод 4С 3 позиции восприятия Участники детально описывают переход от проблем к решениям Находят решения, применяя разные способы Выработка стратегии : SWOT анализ Матрица оценки альтернативных вариантов решений Участники анализируют информацию на основе внешних и внутренних, позитивных и негативных факторов Оценивают альтернативные решения по определенным критериям Свойства систем: Колесо баланса жизни Теория ролей Пирамида логических уровней Участники знают свойства систем, понимают влияние связей внутри системы Навыки, полученные на тренинге, позволят системно подходить к принятию управленческих решений. ФОРМАТ: 2 дня (по 8 часов) от 8 до 12 человек